董事长和秘书的邂逅第2918章 小琴助理的战略转移

下午的阳光透过宽大的落地窗洒在董事长李总的办公桌上整个办公室都被笼罩在一片暖融融的氛围中。

李总正坐在办公桌后翻看着手中的文件眉头微皱似乎在思考着什么棘手的问题。

这时小琴助理走了进来脸上带着灿烂的笑容。

“董事长李总”小琴轻快地说道“我觉得咱们不能再把重心放在集团公司总部总经办那十几个经理的内斗上了。

”李总抬起头眼中闪过一丝好奇放下手中的文件靠向椅背示意小琴继续说下去。

小琴走到办公桌前微微欠身“您看啊他们那些人相互牵制现在已经形成了一种微妙的平衡。

我们要是过度掺和反而可能会打破这种平衡引起不必要的混乱。

”李总微微点头“嗯你接着说。

” “我们真正应该关注的是那几十家子公司啊。

”小琴语气变得有些激动“那些子公司才是我们集团的根基和未来发展的关键。

每一家子公司都有它独特的市场、产品和运营模式它们就像一颗颗明珠需要我们去打磨和引导才能让它们发挥出最大的光芒。

而且它们现在面临着各种各样的挑战比如市场竞争加剧、新技术的冲击、人才短缺等问题。

我们得把精力放在这些实实在在影响集团发展的地方。

” 李总轻轻敲击着桌面若有所思地说：“你说得有道理那你对于子公司的发展有什么具体的想法吗？”小琴眼睛一亮“首先我们要建立一个更完善的对子公司的监督和评估机制。

定期派人去子公司考察了解它们的运营情况及时发现问题并给予指导。

就像上次第三子公司因为对市场变化反应不及时差点就损失了一大笔订单。

如果我们有更好的监督机制就能避免这种情况的发生。

” “还有我们要加强子公司之间的资源共享和协同合作。

”小琴接着说道“比如第五子公司在研发方面有很强的实力而第八子公司在市场推广方面有丰富的经验我们可以促进它们之间的合作实现优势互补共同开发新的项目。

这样不仅可以提高效率还能节省成本呢。

” 李总嘴角泛起微笑“不错这些想法都很好。

那你说的独立的集团公司又是怎么回事？”小琴清了清嗓子“这个独立的集团公司虽然和我们目前的集团业务有一定的独立性但它有着巨大的潜力。

我们可以把它当作一个新的增长点来培育。

它在一些新兴领域已经有了初步的布局我们可以加大对它的投资引入更多的专业人才帮助它拓展市场。

也许在不久的将来它能为我们带来意想不到的收益呢。

” 李总站起身来走到窗边望着窗外繁华的城市景象“小琴啊你的这些想法很有前瞻性。

我们不能被总部的一些琐事绊住脚步是该把目光放得更远些。

你去拟一个详细的计划关于子公司发展和独立集团公司培育的我们尽快实施。

”小琴脸上露出自信的笑容“好的李总我这就去办。

”看着小琴离去的背影李总心中涌起一股对未来发展的期待。

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